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    发表于 2019-1-11 23:07:54 | 显示全部楼层 |

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    今天看了一篇推送,大意是说现在的95后求职不问工资,更多追求的是工作的氛围和生活质量。我也发现,现在刚毕业的大学生们在薪资方面好像不是第一考量要素。之前有一个应届毕业生在面试时问我:“公司占地多少”“有健身房吗?”“是不是上午和下午都有茶歇”?真的让我目瞪口呆。是我太老了吗?在我看来,只要薪资到位,其他的都好谈啊!emmm……难道现在的年轻人比起薪资,更在意自我实现的价值?



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    发表于 2019-1-13 20:36:49 | 显示全部楼层
    是的……深有同感。之前有个面试者跟我说,虽然薪资还不错,但是公司没健身房……
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    发表于 2019-1-13 20:37:46 | 显示全部楼层
    我!碰到了一个特奇葩的。那个男生各个方面都不错,就是觉得有点儿二次元。然后我邀请他进入复试,他说不必了。刚刚测了下,公司的网太慢了。办公没幸福感……我???
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    发表于 2019-1-13 20:38:02 | 显示全部楼层
    哈哈哈哈哈心疼,隐约感觉这个月的指标完不成了。这周约了8个,只来了2个还不太行……
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    发表于 2019-1-13 20:38:21 | 显示全部楼层
    哈哈哈哈哈嫌网慢那个,实名制心疼了。我们公司用的香港电讯,快的不得了!所以有人来吗!!!!哈哈哈哈
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    发表于 2019-1-13 20:38:33 | 显示全部楼层
    我遇到过一个更奇葩的……之前来面试,我手里有点儿事儿让他等了十多分钟,等我去找他的时候,发现人走了……走了……
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    发表于 2019-1-13 20:38:47 | 显示全部楼层
    哈哈哈哈哈哈奇男子
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    发表于 2019-1-13 20:39:05 | 显示全部楼层
    今年感觉人也不好招。公司入职门槛高了好多,HR的日子也不好过
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    发表于 2019-1-13 20:39:18 | 显示全部楼层
    真的,压力特别大
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    发表于 2019-1-13 20:39:29 | 显示全部楼层
    不知道以后的公司会不会更注重员工的工作质量
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